للوهلة الأولى
تُقرأ أحدث أرقام الأعمال في المملكة المتحدة الصادرة عن مكتب الإحصاء الوطني وكأنها أنشودة لروح المبادرة في البلاد – وهو أمر استغلت الحكومة عليه كوسيلة لتبرير ما تعتقد أنه سياسة تفضل الشركات الناشئة.
لا ينبغي أن نكون وقحين أيضًا
الأرقام الرئيسية مثيرة للإعجاب. وقال مكتب الإحصاءات الوطني إن هناك 5.4 مليون شركة خاصة ، أكثر من أي وقت مضى ، وأكثر من 900 ألف منذ خمس سنوات. ستساهم الشركات الصغيرة بمبلغ 1.2 تريليون جنيه إسترليني في الاقتصاد هذا العام وتمثل 48٪ من العمالة في القطاع الخاص.
لكن عند قراءة الأرقام بشكل أكبر
تبدو الصورة أقل وردية. من بين تلك الشركات البالغ عددها 5.4 مليون شركة ، لم يوظف أكثر من ثلاثة أرباع (4.1 مليون) شخصًا واحدًا. بمعنى آخر ، ليس لديهم أي شخص آخر يدعمونه سوى صاحب العمل (وقد لا يفعل الكثيرون). عدد كبير من هذه الشركات هي جهود صغيرة الحجم. من بين هؤلاء ، لم يتم تسجيل أكثر من 3 ملايين (56٪) في ضريبة القيمة المضافة أو نظام ضريبة الدخل على أساس الدخل.
كما أن الأعمال التجارية لم تتوسع بسرعة
على مدار الخمسة عشر عامًا الماضية ، زاد عدد الشركات التي ليس لديها موظفين بنسبة 73٪ ، بينما زاد عدد الشركات التي يعمل بها موظفون بنسبة 18٪ فقط. الأول يمثل 90٪ من النمو.
هذا لا ينبغي أن يفاجئنا
تقر وزارة التجارة بأن معظم الشركات الناشئة لم تصل إلى أبعد من ذلك. يُظهر أن واحدة من كل خمس شركات ناشئة ستفشل في عامها الأول من الصفقات ، بينما سيفشل نصفها في البقاء لمدة ثلاث سنوات.
لا يهدف أي من هذا إلى التقليل من شأن العمل الجاد والجهود التي يبذلها أي شخص يدير شركة خاصة – فقط لفضح بعض المبالغات المبالغ فيها التي سمعناها من ردود السياسيين على بيانات مكتب الإحصاءات الوطنية.
حقيقة صعود العمل الحر هو أن أعدادًا كبيرة من الناس يتقاضون رواتب متدنية ، وغير مستقرة بشكل مزمن ولا يحصلون على خطط معاشات تقاعدية. كثير من الناس لا يكسبون ما يكفي للمساهمة في الضرائب. يكسب العاملون لحسابهم الخاص ، في المتوسط ، 40 في المائة أقل من العامل. كثير من الناس لا يستوفون حتى الحد الأدنى للأجور. .
بالنسبة لأولئك الذين يسعون لتحقيق أحلامهم في ريادة الأعمال
تؤكد إحصائيات مكتب الإحصاءات الوطنية على رسالة سمعناها من أولئك الذين يعملون مع الشركات المتنامية لبعض الوقت: نحن ببساطة لا نقدم ما يكفي من النوع المناسب من الدعم لأولئك الذين لديهم القدرة على النجاح. .
لقد استبدلنا هياكل مثل Business Link وشبكة وكالة التنمية الإقليمية بمبادرات رفيعة المستوى مثل Start Up Loans و Business is Great البرامج. لقد قدمنا حوافز ضريبية للمستثمرين في برامج مثل Seed Business Investment Scheme ، على الرغم من الأدلة على أنهم لم يقدموا التمويل المناسب للشركات التي كانت في حاجة إليه حقًا.
“على نطاق أوسع
تحاول الحكومة إدامة أسطورة ريادة الأعمال – بمساعدة البرامج التلفزيونية السخيفة مثل The Apprentice ، الهوس بطريقة ممارسة الأعمال التجارية التي لا يمكن إلا أن يحلم بها أي شخص يدير عملاً ناجحًا حقًا.
الحقيقة هي أن إدارة عملك الخاص
حتى مع الدعم المناسب ، أمر صعب ويتطلب مستوى من المخاطرة غير مناسب لكثير من الناس. عندما تسعى الحكومات إلى زيادة عدد رواد الأعمال ، لا ينبغي قياس نجاحها بعدد الأشخاص الذين يتناولون الطُعم. بدلاً من ذلك ، دعونا نحكم على هذه السياسات من خلال عدد الأعمال المزدهرة والمستدامة التي بنيناها – الشركات التي تخلق الثروة لأصحابها والمجتمع ككل.
على هذا الأساس
فإن الأدلة من بيانات ONS ، ناهيك عن العديد من الدراسات الأخرى ، أقل إثارة بكثير.
أظهرت البيانات أن صناعة التكنولوجيا كانت أكبر مستخدم لنظام الاستثمار المؤسسي الفعال من الناحية الضريبية (EIS) العام الماضي ، حيث زاد عدد شركات التكنولوجيا رأس المال من خلال المخطط بأكثر من الربع.
قال Radius Equity
وهو مستشار خبير لـ EIS ، إن تحليله لـ 2370 شركة متنامية سعت إلى زيادة رأس المال باستخدام EIS في السنة الضريبية 2013-14 أظهر أن 650 شركة تقنية. وهذا يمثل زيادة بنسبة 27٪ عن العام السابق.
قال جاري روبينز
مدير Radius Equity ، إن الزيادة تعكس تغييرات في خطة EIS في عام 2012 لجعلها أكثر جاذبية للشركات التي تتطلع إلى توسيع النمو. قال روبينز: “إن تأهيل EIS هو عامل جذب كبير للمساعدة في جذب رواد الأعمال ، وغالبًا ما يكون صفقة للمستثمرين”.
حذر محاسب بارز من أن مديري الشركات الذين يخالفون القانون عندما تكون أعمالهم في مأزق قد يواجهون مشاكل لأن خدمة الإفلاس تقوم بقمع مثل هذه الممارسات. وقال مور ستيفنز إن عدد مديري الشركات الفاشلة غير المؤهلة للتداول غير القانوني ارتفع بنسبة 12 في المائة العام الماضي.
تم استبعاد ما مجموعه 162 من أعضاء مجلس الإدارة في 2014-2015 لسلوك مثل بيع أصول الشركات الفاشلة بأسعار منخفضة ، غالبًا للأصدقاء أو العائلة ، أو سداد الدائنين المفضلين قبل أي شخص آخر. هذا بالمقارنة مع 145 في 2013-14 و 107 في 2012-2013.
يوم السبت للأعمال الصغيرة هو يومنا السنوي للاحتفال بالأعمال الصغيرة والترويج لها ، هذا العام يوم السبت الخامس من كانون الأول (ديسمبر). في العام الماضي وأول يومين من عام 2013 ، قلنا أن اليوم التالي سيكون أكبر وأفضل – وهذا صحيح بالتأكيد هذه المرة.
موضوعنا هذا العام هو “5 ملايين شركة صغيرة
يوم واحد كبير” ونحن نعد حتى ذلك اليوم في جولة الحافلات الوطنية. يبدأ في John O’Groats في الأول من تشرين الثاني (نوفمبر) وينتهي في Land’s End في السابع والعشرين ، وسنقوم بالتجول بينهما ، بما في ذلك ثلاث محطات توقف في أيرلندا الشمالية.”
“سيكون لدينا مشاهير وسياسيون وفرق وغرف تجارية محلية والأهم من ذلك الشركات الصغيرة نفسها …
لقد عملنا أيضًا على Small Business 100
والتي تعرض 100 شركة مختلفة من جميع أنحاء المملكة المتحدة. على سبيل المثال ، لدينا عملية واحدة في أوركني وأخرى في جزيرة مان.
في هذا العام
أردنا أن نحكي قصة الشركات الصغيرة حقًا. من المحتمل أنك تعمل لدى أحدهم ، أو تعرف شخصًا ما ، وهذا الاتصال هو الذي يجعل الناس يرغبون في الاحتفال بنشاط تجاري في مجتمعهم المحلي.
إنه أمر مثير حقًا للشركات الصغيرة
لحظة يجتمع فيها الناس معًا للاحتفال بما يمكن أن تقدمه هذه الشركات.
💡 مصادر ومراجع
Http://www.co.uk.uk ، عبر: واقع صادم يكمن وراء الأرقام الرسمية التي تشير إلى أن عدد رواد الأعمال في ازدياد.”